Naujienos

01 lapkričio, 2020

Alisa Miniotaitė: Kaip motyvuoti darbuotoją?

Skaitydama dar vieną straipsnį apie darbuotojų motyvaciją, girdėdama apie dar vienus darbuotojų motyvavimo mokymus, šiandien...

DAUGIAU

01 lapkričio, 2020

Alisa Miniotaitė: Apie ką Lietuvoje geriau nekalbėti

Kelionės – visuomet proga iš viršaus pažvelgti į savo, įmonės ar valstybės situaciją. Tad su...

DAUGIAU

12 spalio, 2020

Alisa Miniotaitė: Pažaiskime atvirumą

Įdomus klausimas, kiek vadovas ar lyderis gali būti atviras su savo darbuotojais ar sekėjais. Dažnai...

DAUGIAU

05 spalio, 2020

Alisa Miniotaitė: Gyvenimo nuovargis

Dabar jau regis anais laikais, klajodama Arekipos miesto gatvėmis, prisėdau netikėtai jaukioje vakarietiškoje kavinėje. Salės...

DAUGIAU

28 rugsėjo, 2020

Alisa Miniotaitė: Jums bizūno ar meduolį?

Dažnai sulaukiu klausimo – ar geras vadovas, kuris vadovauja botago ir meduolio principu. Galima ir...

DAUGIAU

21 rugsėjo, 2020

Alisa Miniotaitė: Keliu įrašą ir palengvėja

Kartais kyla minčių: viską parduosiu, išvažiuosiu gyventi kitur. Ten, kur toliai kiek akis užmato, laukinė...

DAUGIAU

14 rugsėjo, 2020

Alisa Miniotaitė: Šeimininkai ir užsakovai

„Visą žmoniją Kaštonė skyrė į dvi labai nelygias dalis: į šeimininkus ir užsakovus; tarp vienų...

DAUGIAU

20 rugpjūčio, 2020

Alisa Miniotaitė: Nenoriu tapti geresne savo versija

Po darbų, vakare prekybos centre kraudama prekes nuo lentynų į krepšelį, per ausines klausau pristatymo...

DAUGIAU

20 liepos, 2020

Kokie ženklai rodo, kad darbuotojas ruošiasi išeiti iš darbo

Žinią, kad darbuotojas planuoja palikti įmonę, vadovai sutinka tarsi pamatę sniegą vasaros vidury. Karjeros pokytis...

DAUGIAU

19 birželio, 2020

Ar turėtų rūpėti, ką apie mus galvoja kiti?

Įsivaizduokite, kad Jūsų niekas niekada nevertina. Galite daryti ką norite, ir visuomet esate priimtas toks,...

DAUGIAU

12 birželio, 2020

Seno kirpimo vadovas

Kartą patyręs kolega, pamatęs, jog skaitau interviu su vienu žinomu Lietuvos vadovu, tarstelėjo – kodėl...

DAUGIAU

27 gegužės, 2020

ICC koučingo stovykla

Džiaugiamės pirmąja jau greitai įvyksiančia ICC koučingo stovykla. Antroji koučingo stovykla vyks 2021 m. sausio...

DAUGIAU

26 gegužės, 2020

Ką vadovai galėjo išmokti per 2 mėnesių karantiną?

Kokį scenarijų karantino pradžioje braižėte Jūs? Ar pasiteisino? Šios savaitės „Lyderio dilemą“: Žiūrėkite: https://bit.ly/ka-vadovai-galejo-ismokti-per-2-menesiu-kara… Klausykite: https://open.spotify.com/episode/4O0zj5RIia4UlZ6uSej2Ex… #LyderioDilema...

DAUGIAU

22 gegužės, 2020

Išsiskiria tylintys?

Išsiskiria tylintys? Apie skaitmeninį minimalizmą, šios savaitės “Lyderio dilemoje” su komunikacijos ir viešųjų ryšių eksperte...

DAUGIAU

04 gegužės, 2020

Lyderystė krizės metu

Kaip gyvensime po karantino? „Taupymo režimas išliks ir toliau, finansinė drausmė bus didesnė. Krizė patikrino...

DAUGIAU

28 balandžio, 2020

Apie lyderystės galios persiskirstymą

Galios persiskirstymas: kaip lyderis tampa tik įgaliotiniu? - šios savaitės “Lyderio dilemoje” su profesoriumi Gintautu...

DAUGIAU

21 balandžio, 2020

Ką daryti su ankstesne įmonės strategija, ištikus krizei?

„Ko gero daugeliui vadovų nekylą abejonių, kad tai kas buvo sugalvotą prieš šią krizę, mažai...

DAUGIAU

07 balandžio, 2020

6 vadovavimo taisyklės krizės metu: nustebsite, kiek nedaug reikia, kad darbuotojas vėl norėtų dirbti

6 žingsniai kaip motyvuoti darbuotojus šiuo laikotarpiu. Skaitykite Delfi.lt straipsnį: "6 vadovavimo taisyklės krizės metu"....

DAUGIAU

30 kovo, 2020

Ką per 25 veiklos metus Lietuvai atnešė Paramos vaikams centras?

„Nevyriausybinėje organizacijoje vienas esminių kriterijų ir būdų išgyventi bei jausti pasitenkinimą yra atsidavimas, prasmės suvokimas,...

DAUGIAU

19 kovo, 2020

Kas lyderystė yra Beatai Nicholson?

Šios savaitės "Lyderio dilema" su Beata Nicholson apie lyderystę, sėkmę, atsakomybę ir įkvėpimą. Klausykite: https://www.ziniuradijas.lt/laidos/lyderio-dilema/kas-lyderyste-yra-beatai-nicholson? #lyderiodilema...

DAUGIAU

16 kovo, 2020

Ištikus krizei gręžiamasi į vadovą: kokias savybes neramumų metu lyderis turi stiprinti, kokias valdyti?

Ištikus krizei gręžiamasi į vadovą: kokias savybes neramumų metu lyderis turi stiprinti, kokias valdyti? Skaitykite...

DAUGIAU

09 kovo, 2020

Apie politinę lyderystę Lietuvoje

„Manau, kad Lietuvoje tikrai trūksta politinių lyderių, bent jau tokių, kuriais norėtum žavėtis, sekti ir...

DAUGIAU

25 vasario, 2020

Apie esamą ir norimą Lietuvos lyderystę

Šios savaitės "Lyderio dilema" su Alisa Miniotaite ir Arūnas Dulkys apie esamą ir norimą Lietuvos lyderystę. Klausykite šios savaitės...

DAUGIAU

07 sausio, 2020

Koks mūsų santykis su bėgančiu laiku

Kaip svarbu skaidrus, smalsus žvilgsnis! Kalbėdamas apie kasdienę veiklą, muzikantas, prodiuseris Andrius Mamontovas pabrėžia naujoko...

DAUGIAU

03 sausio, 2020

Apie stiprybę nepalūžti ir žingsniuoti pirmyn

„Mano negalia mane dar labiau gyvenime užgrūdino, man gyvenimas palyginus su sveikaisiais žmonėmis yra sunkesnis,...

DAUGIAU

20 gruodžio, 2019

Ko reikia, kad pasisektų versle?

Įdomus pokalbis su Ilja Laurs – apie verslo sėkmę, jos mitus, startuolius. „Idėja šiais laikais savaime yra...

DAUGIAU

15 gruodžio, 2019

Apie drąsą būti savimi

„Aš noriu žmonėms perduoti, kad gyvenimas yra gražus, kad jie baigtų bambėti ir pažvelgtų aplinkui...

DAUGIAU

29 lapkričio, 2019

Tikslai ir kelionė į tikslą

„Lietuvai atgavus nepriklausomybę daug kas pasiteikė. Pirmas dalykas kuris tada atėjo man į galvą, tai...

DAUGIAU

29 lapkričio, 2019

Gyvenimo misija

Kaip svarbu skaidrus, smalsus žvilgsnis! Kalbėdamas apie kasdienę veiklą, muzikantas, prodiuseris Andrius Mamontovas pabrėžia naujoko...

DAUGIAU

11 lapkričio, 2019

Lyderystė korporacijose

„Labai svarbu kurti diskusijų kultūrą, kurioje galima surasti naujų idėjų ir po to galvoti kaip...

DAUGIAU

28 spalio, 2019

Kai į organizaciją ateina naujas vadovas

"Vadovo pareiga per įmanomai trumpiausią laiką pasakyti, ar jis laikysis ankstesnės organizacijos krypties, ar, kaip...

DAUGIAU

22 spalio, 2019

Įvaizdis ir tikrovė

"Būti influenceriu reiškia turėti ką pasakyti ir periodiškai generuoti kokybišką turinį", - klausykite ryšių su...

DAUGIAU

18 spalio, 2019

Lyderio klaidos kaina: verslas gali žlugti, o vadovo alga – ūgtelėti

„Vadovo klaida gali pakenkti įmonei, bet stipraus lyderio karjerą sugriauna retai. Verslo istorija rodo, kad...

DAUGIAU

10 spalio, 2019

Kaip būti geru vadovu?

"Vis daugiau vadovų ateina į mokymus, nes supranta, kad turi nuolat keistis, mokytis ir augti,...

DAUGIAU

05 rugsėjo, 2019

Kai vadovas aktyviai viešina savo veiklą

„Norint augti ir plėsti savo verslą, atsirado poreikis geriau suprasti kitus žmones ir būti pačiam...

DAUGIAU

05 rugsėjo, 2019

Moterų ir vyrų lygios galimybės: ar verta siekti tolygaus pasiskirstymo vadovybėje?

Moterys, kurios nesureikšmina lyčių skirtumų pasiekia daugiau. Kodėl? - klausykite Dr. Alisa Miniotaite pokalbio su „Scanorama“ įkūrėja...

DAUGIAU

05 rugsėjo, 2019

Kaip lyderis išauga kompanijos viduje

Kas lemia, kad kompanijoje subręsta nauji lyderiai? - klausykite naujausios "Lyderio dilemos" su Alisa Miniotaite. Visą...

DAUGIAU

17 birželio, 2019

XI-oji ICC koučerių grupė baigė mokymus!

Jau 11-oji ICC koučerių grupė baigė mokymus! Džiaugiamės kartu! #ICCkoucingas #astuntojigrupe #pabaiga #naujapradzia

DAUGIAU

10 birželio, 2019

Pasaulinis ICC koučingo kongresas Švedijoje!

Pasaulinis ICC koučingo kongresas Švedijoje prasideda jau šiandien! Jame kartu su kitais pasaulio mokslininkais, treneriais...

DAUGIAU

01 balandžio, 2019

Kai vadovas pats „Priskaldo malkų“

„Apie vadovo neutralumą ir kaip „nepriskaldyti malkų“ – klausykite dr. Alisa Miniotaite  pirmadienio „Žinių radijas“ laidoje. Visą...

DAUGIAU

18 vasario, 2019

Darbuotojų atsakomybė

„Dažniausia atsakomybės neprisiėmimo priežastis – skirtingi įmonių ir darbuotojų tikslai.“ – Dr. Alisa Miniotaitė vadovavimo...

DAUGIAU

11 vasario, 2019

Vadovo vienatvė: kuo aukščiau – tuo vienišesnis

„Tyrimai rodo, kad lyderiui svarbu turėti savo komandą. Neturima omenyje darbuotojų komanda, ši žinoma irgi...

DAUGIAU

06 vasario, 2019

Kaip bendrovei atsikratyti ją skandinančių įpročių

„Kokie yra mūsų gerieji įpročiai, kurie mus padaro stipresne organizacija? Kurie yra mūsų prastieji įpročiai,...

DAUGIAU

28 sausio, 2019

Asmeniškumai

„Asmeniškai, jautriai reaguojame į mums dar neištyrinėtas dalis. Tiesą sakant, galėtume piktintis, kad kažkas pasakė...

DAUGIAU

21 sausio, 2019

Kodėl sunku paleisti?

„Ko nenorime paleisti? - Savo vaikų / Mylimųjų / Darbo / Pareigų / Projektų... To...

DAUGIAU

07 sausio, 2019

Apie tokį paprastą dalyką – klausymą

„Kalbant apie lyderių kompetencijas – tvirtas stovėjimas ant žemės, žvelgimas į pasaulį plačiai atmerktomis akimis,...

DAUGIAU

07 sausio, 2019

Aukso vidurio taisyklė

„Dar vienas dažnas kraštutinumų pavyzdys – pasitikėjimas. Paskaičiau, kad vadovas turi pasitikėti darbuotojų, einu į...

DAUGIAU

12 lapkričio, 2018

Įprotis nutylėti

„Ką mes nutylime? Nuoskaudą, blogą mintį, abejonę. Taigi pakalbėkime ne tik apie nutylėjimą, bet ir...

DAUGIAU

11 lapkričio, 2018

VIII-oji ICC koučerių grupė baigė mokymus!

"Susitikom prieš gerą mėnesį, o išsiskiriame bičiuliais, pažinę ir pamilę ne tik vienas kito žaviąsias...

DAUGIAU

29 spalio, 2018

Nuovargis darbe

„ Galvoju, kad įmonėje neturėtų dirbti darbuotojai, kurie yra pavargę nuo darbo tiek, kad yra...

DAUGIAU

22 spalio, 2018

Apie bausmes darbe

„Kai kam atrodo, kad darbuotojai darbe negali būti laimingi. Nes įsivaizduoja, kad tuomet bus atsipalaidavę,...

DAUGIAU

15 spalio, 2018

Saldi puikybė

„Šiandien komentaras apie saldžią puikybę. Tiesa, ji saldi, kol esi apsvaigęs nuo sėkmės, nuo įsivaizduojamų...

DAUGIAU

08 spalio, 2018

Klaidos darbe ir gyvenime

„Kai įvyksta klaida, dažnas impulsas vadovui – darbuotojas kaltas. <…>  O galima pažvelgti į veidrodį...

DAUGIAU

02 spalio, 2018

Ar yra ko laukti Jūsų įmonėje?

„Darbuotojams visuomet sakau – jei tai, ką mes darome, mums neteikia malonumo, nėra jokios prasmės...

DAUGIAU

26 rugsėjo, 2018

Pasiduodu, apėmė „negatyvas“

Nuolankiai į automobilį įsiropščia pakeleivė – elegantiška, itin susitvarkiusi. Cituoja šventą raštą ir vardija aplankytas...

DAUGIAU

17 rugsėjo, 2018

Kuo vaikai mažesni, tuo lengviau pradėti verslą

Šiais laikais jaunam žmogui gali atrodyti, kad sukūrus šeimą tampa sunkiau įsilieti į darbo rinką...

DAUGIAU

17 rugsėjo, 2018

Apie baimę darbe

„Yra dvi gyvenimo strategijos – sėkmės siekimas ir nesėkmės vengimas. Kai siekiame sėkmės – einame...

DAUGIAU

27 rugpjūčio, 2018

Kodėl nemėgstame sėkmės mokytojų?

Vieni saldūs it cukruoti katinai, kiti „išmetę“ prasegtos apykaklės ir paraitotų rankovių – „tipo“ „sexy“...

DAUGIAU

20 rugpjūčio, 2018

Apie darbo ir gyvenimo balansą

„Daug vadovų susiduria su gyvenimo-darbo balanso iššūkiu. Labai mažai pažįstu tokių, kuriems pavyksta jį išlaikyti...

DAUGIAU

07 rugpjūčio, 2018

Iš kur ateina įkvėpimas?

„Surasti prasmę, tikslą – dar vienas svarbus mūsų gebėjimas. Ne veltui sakoma, kad šiandien motyvacija...

DAUGIAU

04 liepos, 2018

Kas geriau – būti savimi ar turėti tūkstantį veidų?

„Kas geriau: būti autentišku ar turėti 1000 kaukių ir žinoti, kada kurią kaukę parodyti?“ –...

DAUGIAU

17 birželio, 2018

VII-oji ICC koučerių grupė baigė mokymus!

Šie mokymai kaip kelionė į kalnus. Atvyksti ir nežinai, su kuo teks kopti. Ilgainiui pamatai,...

DAUGIAU

05 birželio, 2018

Kuo „koučingas“ skiriasi nuo mentorystės?

Ugdomasis vadovavimas, dar vadinamas „koučingu“ (angl. coaching), yra ganėtinai naujas dalykas. Apie jo istoriją ir...

DAUGIAU

13 gegužės, 2018

Ar vadovas gali būti atviras su darbuotojais?

Mes visi norime atsakyti į klausimus, kurie iškyla gyvenimo eigoje. Klientai ateina į koučingo sesiją,...

DAUGIAU

28 balandžio, 2018

Kaip motyvuoti komandą siekti tikslų

Darbuotojų motyvavimas, komandos stiprinimas, tikslų siekimas, koučingo taikymas – visa tai neatsiejamos sėkmingo verslo dalys....

DAUGIAU